interne communicatie
Ik ben gek op schrijven en wat woorden kunnen doen in een team of voor een bedrijf: motiveren, uitleggen, aanmoedigen, veranderen, enthousiasmeren, inspireren, werkgeluk verhogen, verbinden, aanmoedigen. Dát is waar ik taal graag voor inzet. Ben je op zoek naar een enthousiaste strateeg, met veel creativiteit en energie? Leuk, laten we kennismaken!
Communicatie bepaalt of mensen meebewegen of afhaken. Dat is waarom ik me zo graag bezighoud met taal.
Rollen
Rollen die mij passen zijn motivator, innovator, strateeg, programmamanager, procesverbeteraar, projectleider, (schrijvend) cheerleader, communicatieadviseur en HR medewerker op het gebied van organisatieontwikkeling en werkgeluk verhogen. Zie je een andere rol? Dan ben ik natuurlijk hartstikke benieuwd.
Ervaring
De afgelopen jaren heb ik in veel verschillende rollen gewerkt om energie weer in organisaties te krijgen, werkgeluk te verhogen, communicatie te verbeteren en bedrijven beter, slimmer en fijner te laten werken. Ik ontplof vaak van de ideeën, dus zet je schrap, want dit neem ik mee.
Ben jij toe aan een frisse wind binnen je organisatie? Of wil je je team, afdeling, bedrijf weer aan zetten, met taal? Dan ben je hier aan het goede adres. Als freelancer of interim-professional breng ik pit en de juiste woorden. Met aandacht, creativiteit en lef geef ik een extra zetje en laat ik mensen weer lekker aan het werk gáán. Dat is waar ik blij van word! Het liefst met ondersteuning van goede communicatie natuurlijk.
Voorbeelden van het schrijfvak in een bedrijf
* Storytelling
* Veranderverhalen
* Interne campagnes
* Cultuurtaal
* Onboarding
* Columns, nieuwsbrieven, dagstarts, quote van de dag, oefeningen, peptalks, en meer…
Thema's waar ik blij van word
Taal kan het verschil maken als het gaat om werkgeluk, plezier, organisatieveranderingen, bedrijfsfusies, groei, innovatie, procesoptimalisaties, werkwijzes, cultuur en identiteit. Met mijn ervaring in verandermanagement, proceskunde, communicatie en organisatieontwikkeling zoom ik in op wat nodig is en maak ik lastige thema’s luchtig en leuk!
Rake taal maakt een wereld van verschil.
Ik geloof dat echte verandering begint bij het welzijn van je mensen. Daarom zet ik me in voor meer werkgeluk, meer plezier en meer menselijkheid op de werkvloer. Want blije mensen maken betere keuzes, zijn creatiever, veerkrachtiger en maken klanten blij. En daarnaast? Processen die goed werken en een keten die klopt. Zo ontstaat impact. Van binnenuit.
Werk, gelukkig!
Laten we kennismaken!
simonefrancooijs@gmail.com
Sinds kort ben ik partner van Wij van Werkgeluk, waardoor ik toegang heb tot een groot aanbod van Werkgelukprogramma’s. Wil je aan de slag met het werkgeluk binnen jouw organisatie, maar wil je dat niet alleen doen met vers fruit en tafeltennissen in de pauze? Dat snap ik, er kan zoveel. Denk aan dagelijkse reminders, een volledig verzorgde themaweek of een 365-dagen programma. Natuurlijk ondersteund met goéde communicatie en leuke teksten.